绩效计划的制订原则有（）。A价值驱动原则B战略相关性原则C

题目描述

绩效计划的制订原则有（）。

价值驱动原则

战略相关性原则

全员参与原则

系统化原则

全面原则

解析同上　　

本题考查绩效计划的制订原则。选项E错误，应该是突出重点原则，在设定绩效指标时，要注意突出重点，选择那些与组织目标和本职位职责关联程度较大的指标，这样可以引导员工将注意力集中在最关键的绩效目标和发展目标上。故本题选A、B、C、D选项。

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