人力资源管理师证
2025-03-21 22:06:35简述检验工作绩效的方法。
题目描述
简述检验工作绩效的方法。
答案解析
答:(1)观察,通过管理者个人的亲自观察、交谈,可获得真实而全面的信息,但易受时间、精力的限制。
(2)报表币了报告,通过书面资料了解工作情况的常用方法,此方法可节约管理者的时间,获取信息是否全面有赖于报表和报告的质量。
(3)抽样调查,从整批调查对象中抽取部分调查样本进行调查。
(4)召开会议,通过各部门主管汇报工作及遇到的问题,有助于管理者了解各部门工作情况,也有助于加强各部门间的协作与沟通。
(5)通过现象推断,对一些无法直接衡量的工作,通过某些现象来推断。
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