考试
2022-12-17 06:17:06经济补偿金应当在解除聘用合同后的________内支付
题目描述
单选题
经济补偿金应当在解除聘用合同后的________内支付 A 一个月 B 两个月 C 三个月 D 半年
答案解析
[题目解析经济补偿金应当在解除聘用合同后的1个月内支付,聘用单位未在规定时间内支付经济补偿金的,除全额支付经济补偿金外,还须按经济补偿金的50%支付额外经济补偿金故本题答案为A
:A
加载中...
AI正在思考中,请稍候...相关试题
【单选题】 对于运行七吨及以上机车或三吨及以
【单选题】 某生产企业【一般纳税人】2014
(单选题)()在校园暴力中最为普遍
刘邦这位皇帝富有智慧,且情商很高。()
望子成龙,是天下父母共同的心愿。我们与父母的
世界烹饪的三大风味体系中,法餐和土耳其的美食
营造技术组成不包括()答案?
据《史记》记载:商代自中丁以后,废嫡而立其他
【判断题】 双作用滑片泵径向力是不平衡的。(
“乡愿,德之贼也”是()的观点。
按照《建设工程质量保证金管理办法》规定,下列
2010年3月2日,济南5名经过层层考试被录
历届奥运会花费最少的是哪一届?
冷却水系统分为()系统和循环冷却水系统。
现代企业的竞争就是()竞争。
最终导致纸的发明的文献载体是()。
从文化城乡差别划分,有()。
确定有牙槽骨吸收的标准是
下述说法的正确性().
注册安全工程师是法定的安全生产_______