以下关于绩效考核指标评价标准的描述，错误的是( )。A通常可

题目描述

以下关于绩效考核指标评价标准的描述，错误的是( )。

通常可以分为描述性标准和量化标准

量化标准要基于企业的历史数据

大部分的被评估对象都要达到卓越标准

指标评价标准要对员工有很高的压力才好

指标评价标准要每个月都做调整

C,D,E

卓越标准的水平通常只有小部分被评估对象可以达到，C错误;指标评价标准的压力要适度，D错误;指标评价标准要有一定的稳定性，E错误。

构思新品创意时，常用的评价筛选方法是（）。

下列关于资源税税收优惠的说法中，正确的有（

居民甲将自己的住房与居民丙交换住房，并支付换

关于工作分析实施的说法，错误的是（）。A进

组织财政收入的原则是（）。A从发展经济入手

关于税种的构成要素说法错误的是（）A纳税人一

员工招聘是企业人力资源开发与管理工作的基础，

商业银行为客户提供票据发行便利，属于其(

商业银行借款的种类有（）。A同业借款B

以下关于绩效考核指标评价标准的描述，错误的是

按课税对象分类，增值税、消费税属于（）。

在我国国民收入分配过程中，社会消费基金不包括

国家垄断资本主义是指（）。A垄断资本和国

商品经济产生和发展的一般基础是（） A

经过多次税制改革，我国现已形成多税种、多层次

划分税目的主要作用有（）。A进一步明确征

与养老保险比较，失业保险的特点有（）。A

财政的一般特征包括（）。A财政分配的主体

下列企业财务活动中，违反国家对现金管理规定的

劳动合同是劳动关系双方当事人依法约定的（）的